Kurz gesagt
- Jedes der fünf HR-Tools hat seine Stärke: Personio bei Recruiting und HR-Verwaltung, Papershift in der Schichtplanung, Factorial bei der digitalen Personalakte.
- Keines davon bildet die in der Gebäudereinigung übliche Struktur Kunde → Objekt → Auftrag ab. Intervall-Einsätze, Zuschläge nach Rahmentarifvertrag und Leistungsbelege fehlen ebenfalls.
- Die meisten Anbieter rechnen pro Mitarbeiter ab, was bei 30 und mehr Reinigungskräften teuer wird. Mendato bietet Pakete nach Zahl der Reinigungskräfte, ab 99 € im Monat.
Was ist Personalplanungssoftware?
Personalplanungssoftware, auch Dienstplan-Software, Einsatzplanungssoftware oder Software für die Personaleinsatzplanung genannt, ist ein Programm, das Mitarbeitende den passenden Einsätzen zur richtigen Zeit zuordnet und ihre Arbeitszeiten erfasst. In der Gebäudereinigung beantwortet sie drei Fragen: Wer arbeitet wann, wer arbeitet wo, und stimmen die Stunden am Monatsende?
Warum Personalplanung in der Gebäudereinigung anders ist
Wer eine allgemeine HR-Software im Reinigungsbetrieb einrichtet, merkt schnell den Unterschied: Gebraucht wird keine Schichtplanung für einen Standort, sondern Einsatzplanung für dutzende Objekte gleichzeitig. Daran scheitern die meisten Tools.
In der Gebäudereinigung kommen vier Besonderheiten zusammen:
Viele Objekte, wenige Büroplätze: Deine Reinigungskräfte arbeiten verteilt an 10, 20 oder 50 verschiedenen Standorten. Eine Software, die nur einen Standort kennt, hilft da wenig.
Wiederkehrende Intervalle statt fester Schichten: Unterhaltsreinigung läuft nicht im Drei-Schicht-Betrieb. Du planst Mo–Fr täglich, 14-tägig oder monatlich, oft mit unterschiedlichen Intervallen pro Objekt.
Hoher Anteil an Minijobbern und Teilzeitkräften: In kaum einer anderen Branche gibt es so viele geringfügig Beschäftigte. Jedes Tool, das pro Mitarbeiter abrechnet, wird bei 40 Minijobbern teuer.
Zuschläge nach Rahmentarifvertrag: Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sind im Rahmentarifvertrag (RTV) der Gebäudedienstleister geregelt. Kaum ein allgemeines HR-Tool rechnet sie danach ab.
Kunde → Objekt → Auftrag → Einsatz
An dieser Struktur unterscheidet sich eine Branchensoftware von allgemeinen HR-Tools, die mit Abteilungen und Standorten arbeiten. In der Gebäudereinigung hängt die Planung an vier Ebenen:
- Kunde: die Firma oder Person, die den Auftrag erteilt und die Rechnung bekommt. Ein Kunde kann mehrere Objekte haben.
- Objekt: der Ort der Reinigung, etwa ein Bürogebäude, eine Schule oder ein Krankenhaus, mit eigenen Flächen, Anforderungen und zugeordneten Reinigungskräften.
- Auftrag: die Leistung am Objekt, z. B. Unterhaltsreinigung Mo–Fr, Grundreinigung 2x jährlich oder Glasreinigung monatlich. Ein Objekt kann mehrere Aufträge parallel haben.
- Einsatz: der einzelne Termin, der aus dem Auftrag entsteht, mit Reinigungskraft und Planzeit.
Erst über diese Verknüpfung siehst du, wie viele Stunden pro Objekt geleistet wurden, ob die Kalkulation aufgeht und welche Aufträge sich lohnen. Ohne Objektzuordnung ist die Zeiterfassung nur eine Liste von Stunden.
Unterhaltsreinigung nach Intervallen
Die Unterhaltsreinigung läuft nach festen Intervallen, und daran zeigt sich, ob eine Software zur Branche passt:
| Intervall | Beispiel | Anforderung an die Software |
|---|---|---|
| 2–3x pro Woche | Arztpraxen, Kanzleien | Auswahl der Wochentage |
| 14-tägig | Treppenhausreinigung | Logik nach Kalenderwochen |
| 4-Wochen-Turnus | Mülltonnenreinigung, Außenpflege | Eigenes Intervall, nicht gleich monatlich |
| Monatlich | Glasreinigung, Grundreinigung | Fester Tag oder flexible Woche |
Im Idealfall bildest du den Betrieb einmal vollständig in der Software ab. Übernimmt Frau Müller ab nächster Woche das Objekt „Stadtsparkasse Filiale Süd“, trägst du das einmal ein, und sie sieht es in ihrer App mit Zeiten, Anfahrt und Leistungsumfang. In Mendato legst du einen Auftrag mit Intervall und Reinigungskraft an, daraus entstehen die Einsätze im Dienstplan.
„Früher war das mit der Zeiterfassung und Planung bei uns unorganisiert. Jetzt mache ich den Dienstplan über Mendato, nutze Operations, alles läuft.“
Saeid Hakimi, DE-REINIGUNG (< 30 RK)
Sonderreinigung auf Abruf
Eine Sonderreinigung wie Baureinigung, Havarie-Einsatz oder Event-Reinigung lässt sich nicht Monate im Voraus planen. Hier zählt, wie schnell du einen Einsatz anlegst und eine freie Kraft findest. Dafür braucht die Software eine Verfügbarkeitsprüfung, einen Filter nach Qualifikation und eine Nachricht an die zugewiesene Kraft per App. In Mendato filterst du die Suche nach Kräften „Ohne zeitgleichen Einsatz“ und „Ohne Abwesenheit“, die zugewiesene Kraft bekommt eine Push-Nachricht in der Mitarbeiter-App.
Sieben Funktionen, die ein Reinigungsbetrieb braucht
Bevor du Tools vergleichst, lohnt ein Blick darauf, welche Funktionen im Reinigungsbetrieb zählen. Nicht jede Funktion, die auf einer Produktseite gut aussieht, hilft dir im Alltag.
1. Dienstplanung & Einsatzplanung
Für Gebäudereiniger heißt das: Schichtplanung mit Intervallen, Vertretungen und Objekt-Zuordnung. Also nicht nur „Montag 8–16 Uhr“, sondern „Montag, Mittwoch und Freitag, Objekt Stadtsparkasse, 5:30–7:30 Uhr“.
2. Zeiterfassung
Am besten per App mit GPS-Stempel, damit klar ist, ob die Reinigungskraft im richtigen Objekt war. Die App muss auch offline funktionieren, und für Kräfte ohne Smartphone brauchst du Stundenzettel. Mehr dazu im Abschnitt Zeiterfassung.
3. Abwesenheitsmanagement
Urlaub, Krankheit und Fortbildung gehören dazu, ebenso eine Vertretungsplanung, die passende Kräfte vorschlägt. Die wichtigste Frage im Alltag lautet: Wer springt ein, wenn die Stammkraft ausfällt?
4. Lohnvorbereitung & Zuschlagsberechnung
Die Software sollte nicht nur Stunden zählen, sondern auch Lohngruppen berücksichtigen, Nacht-, Sonntags- und Feiertagszuschläge nach RTV berechnen und alles für den Steuerberater exportieren, etwa an DATEV.
5. Mitarbeiter-Self-Service
Deine Reinigungskräfte sehen ihre Dienstpläne auf dem Handy, melden Verfügbarkeiten und stellen Urlaubsanträge, am besten in ihrer eigenen Sprache.
6. Reporting & Controlling
Kosten pro Objekt, Soll-Ist-Vergleiche und Margen zeigen dir, welche Aufträge sich lohnen und welche dich Geld kosten.
7. Kundenportal & Kommunikation
Wenn dein Kunde selbst nachsehen kann, wer wann gereinigt hat, fallen viele Rückfragen weg, und das Vertrauen wächst.
Tipp: Nicht jedes Feature braucht jeder Betrieb
Ein Betrieb mit 10 Beschäftigten braucht kein Enterprise-Reporting, einer mit 200 kein vereinfachtes Schichtraster. Wähle eine Software, die zu deiner heutigen Betriebsgröße passt und mitwächst.
Zeiterfassung: Zeitmodelle, Methoden und GPS
An der Zeiterfassung hängt, ob die Lohnvorbereitung am Monatsende 2 Stunden oder 2 Tage dauert. Seit dem Arbeitszeitgesetz und dem BAG-Urteil zur Zeiterfassungspflicht ist klar, dass jeder Arbeitgeber Arbeitszeiten dokumentieren muss.
Plan-, Ist- und Vertragszeit
In der Gebäudereinigung laufen drei Zeiten nebeneinander: die Planzeit laut Kalkulation (z. B. Arztpraxis Dr. Weber, 1,5 Stunden, Mo/Mi/Fr), die Ist-Zeit, die die Reinigungskraft tatsächlich stempelt, und die Vertragszeit, etwa 20 Stunden pro Woche bei einer Teilzeitkraft oder 603 € im Monat beim Minijob.
Wenn Planzeit und Ist-Zeit auseinanderlaufen
Braucht deine Reinigungskraft laut Kalkulation 1,5 Stunden, stempelt aber 2 Stunden und bekommt nur 1,5 Stunden bezahlt, hast du ein Mindestlohn-Problem. Eine gute Software zeigt dir die Abweichung zwischen Plan- und Ist-Zeit.
Methoden der Zeiterfassung
In der Gebäudereinigung sind fünf Methoden verbreitet:
| Methode | So funktioniert es | Pro | Contra |
|---|---|---|---|
| App (Smartphone) | Stempeln per Tippen in der App | Flexibel, GPS möglich, Zeiten direkt im System | Smartphone nötig |
| NFC- oder RFID-Chip | Chip am Objekt, Smartphone dranhalten | Schwer zu manipulieren, einfach | Chips müssen installiert werden |
| QR-Code | QR-Code am Objekt scannen | Günstig, schnell aufgehängt | Ein Foto des Codes reicht zum Stempeln |
| Stationäres Terminal | Festes Gerät am Eingang | Robust, kein Smartphone nötig | Nur für große, feste Objekte |
| Papier-Stundenzettel | Handschriftlich ausfüllen | Kein Gerät nötig | Manipulierbar, Abtippen nötig |
Mendato setzt auf die App und den Import von Stundenzetteln.
GPS, Offline-Modus und Korrekturen
Weil Reinigungskräfte an wechselnden Standorten arbeiten, dokumentiert der GPS-Stempel, dass die Kraft beim Stempeln am Objekt war. Mendato erfasst den Standort nur bei Fahrtbeginn und beim Ein- und Ausstempeln, ohne Tracking während der Arbeitszeit und ohne Bewegungsprofil. Wie das aussieht, zeigt das Video zur GPS-Ortung in Mendato.
In Kellern, Tiefgaragen und Industriehallen fehlt oft der Empfang. Eine offline-fähige App speichert die Stempelzeiten dann auf dem Gerät und überträgt sie, sobald wieder eine Verbindung besteht. Die Mendato-App funktioniert auch offline.
Vergessene Stempel und falsche Zeiten gehören zum Alltag, Korrekturen müssen deshalb möglich und nachvollziehbar sein. In Mendato können Reinigungskräfte ihre Zeiten in der App nicht ändern. Bis das Büro oder der Objektleiter eine Zeit bestätigt, ist sie als unbestätigt markiert, die Differenz zur Planzeit ist sichtbar. Das hilft bei der Aufzeichnungspflicht nach § 17 MiLoG und bei einer Zollprüfung.
Stundenzettel und Hybridmodell
Nicht jede Reinigungskraft hat ein Smartphone oder will eine App nutzen. Dann brauchst du ein Hybridmodell: Manche stempeln per App, andere geben Papier-Stundenzettel ab, und die Software verarbeitet beides ohne doppelten Aufwand im Büro. Mendato importiert Stundenzettel per Excel in allen Paketen und als Foto ab dem Pro-Paket, wie das Video zum Stundenzettel-Import zeigt. Am besten stellst du schrittweise um: erst Objektleiter und Festangestellte, dann Minijobber und Teilzeitkräfte.
Fünf HR-Tools und Mendato im Funktionsvergleich
Die Tabellen vergleichen die fünf Tools mit Mendato, bewertet aus Sicht eines Gebäudereinigers und nicht aus der eines HR-Managers. Bei den branchentypischen Funktionen ist das Bild für alle fünf gleich:
| Funktion | Mendato | Die fünf HR-Tools |
|---|---|---|
| Objekt-Struktur (Kunde → Objekt → Auftrag) | Ja, Kernfunktion | Nein |
| Zuschläge nach RTV | Ja, systemseitig berechnet | Nein |
| Kundenportal | Ja, ab Pro-Paket, mit Tickets | Nein |
| Subunternehmer-Portal | Ja, ab Pro-Paket | Nein |
| Leistungsbelege (digitale Unterschrift) | Ja | Nein |
| Automatische Spracherkennung (App) | Ja | Nein |
| Rechnungserstellung | Ja, auch Dauerrechnungen | Nein |
Bei den allgemeinen Funktionen unterscheiden sich die Tools stärker:
| Funktion | Mendato | Personio | Papershift |
|---|---|---|---|
| Branchenfokus | Gebäudereinigung | Generalist (KMU) | Generalist |
| Intervall-Einsatzplanung | Ja, frei definierbar | Nein | Teilweise (rollierend) |
| Zeiterfassung (App + GPS) | Ja, auch offline | Ja | Ja |
| Lohnvorbereitung / DATEV-Export | Ja | Ja | Als Add-on |
| Recruiting / Bewerbermanagement | Ja (Personalfinder) | Ja, Kernfunktion | Als Add-on |
| Google-Bewertung (Sterne) | 5,0 (77) | 4,4 | 4,3 |
Mendato-Bewertungen: Stand Oktober 2026
| Funktion | Aplano | Shiftbase | Factorial |
|---|---|---|---|
| Branchenfokus | Generalist | Generalist | Generalist (KMU) |
| Intervall-Einsatzplanung | Teilweise (einfache Wiederholung) | Teilweise (Basis-Intervalle) | Nein |
| Zeiterfassung (App + GPS) | Ja | Ja | Ja |
| Lohnvorbereitung / DATEV-Export | Nein | In Grundform | Ja |
| Recruiting / Bewerbermanagement | Nein | Nein | Ja |
| Google-Bewertung (Sterne) | 4,5 | 4,2 | 4,5 |
Zur Einordnung
Personio und Factorial sind gute Tools, nur für andere Aufgaben gebaut. Wer Bewerbermanagement für ein Tech-Unternehmen braucht, ist bei Personio gut aufgehoben. Für die operative Einsatzplanung in der Gebäudereinigung fehlen ihnen die Branchenfunktionen.
Mendato vs. Personio: Branchenlösung und HR-Plattform
Personio ist eine der bekanntesten HR-Plattformen in Deutschland und richtet sich an kleine und mittlere Unternehmen aller Branchen. Seine Stärken liegen bei Recruiting, Onboarding und digitaler Personalakte.
Für Gebäudereiniger fehlt die Grundlage: Personio kennt keine Objekte, keine wiederkehrenden Einsatzintervalle und keine branchenspezifischen Zuschläge. Die Personalplanung in Personio ist auf Büroarbeit ausgelegt, mit festen Arbeitszeiten am festen Standort.
Personio ist stark bei
HR-Verwaltung & Recruiting
- Bewerbermanagement & Onboarding
- Digitale Personalakte
- Performance-Management
- Vergütungsmanagement
- DATEV-Integration
Mendato ist stark bei
Operativer Betrieb
- Objektbezogene Einsatzplanung
- Zeiterfassung mit GPS, auch offline
- Zuschläge nach RTV
- Tickets und Kundenportal (ab Pro-Paket)
- Rechnungen & Lohnvorbereitung
Personio ist eine starke HR-Plattform, für den operativen Alltag eines Reinigungsbetriebs aber nicht gebaut. Alle Unterschiede stehen im Detailvergleich Mendato vs. Personio.
Papershift, Aplano, Shiftbase und Factorial
Mendato vs. Papershift
Papershift ist ein solides Dienstplanungs-Tool mit Zeiterfassung, Abwesenheitsverwaltung und seit Kurzem einem KI-Chat für HR-Fragen. Preise gibt es auf Anfrage, früher lagen sie bei ca. 4 € pro Mitarbeiter und Monat. Für kleine Teams mit einfacher Schichtplanung funktioniert das gut.
Eine Objekt-Struktur und gebäudereinigungsspezifische Abläufe kennt Papershift nicht: Tourenplanung, Leistungsbelege und Zuschläge nach RTV sind nicht enthalten. Mehr im Detailvergleich Mendato vs. Papershift.
Mendato vs. Aplano
Aplano konzentriert sich auf Schichtplanung und Arbeitszeiterfassung. Die Software ist schlank, günstig und schnell eingerichtet, für Gastronomie oder Einzelhandel eine gute Wahl. Gebäudereinigern fehlen die Branchenmodule: kein Kundenportal, keine Rechnungsstellung, keine Lohnvorbereitung mit RTV-Zuschlägen. Mehr im Detailvergleich Mendato vs. Aplano.
Mendato vs. Shiftbase
Shiftbase kommt aus den Niederlanden und bietet Dienstplanung, Zeiterfassung und Abwesenheitsmanagement in einer übersichtlichen Oberfläche. Abgerechnet wird pro Mitarbeiter, was bei großen Reinigungsteams ins Geld gehen kann. Funktionen speziell für die Gebäudereinigung gibt es nicht. Mehr im Detailvergleich Mendato vs. Shiftbase.
Mendato vs. Factorial
Factorial ist eine spanische HR-Plattform und positioniert sich wie Personio als All-in-One-Lösung für KMU. Stark sind die digitale Personalakte, das Dokumentenmanagement und die Zeiterfassung. Eine Objekt-Logik und Funktionen für die Reinigungsbranche fehlen auch hier, Preise gibt es nur auf Anfrage. Mehr im Detailvergleich Mendato vs. Factorial.
Branchensoftware und Generalisten im Alltag
Tools wie Personio oder Factorial versprechen, alle HR-Prozesse in einem System abzubilden. Die Frage, ob ein Reinigungsbetrieb trotzdem eine Branchenlösung braucht, ist deshalb berechtigt.
In der Praxis brauchen Reinigungsbetriebe, die mit einer allgemeinen Lösung starten, nach wenigen Monaten zusätzliche Werkzeuge für Einsatzplanung, Leistungsbelege und Zuschläge. Dann laufen drei Tools statt einem.
Typisches Szenario: Generalist
- Personio oder Factorial für die Personalverwaltung
- Papershift oder Shiftbase für die Dienstplanung
- Excel für die Objektzuordnung
- Zuschläge von Hand berechnet
- Ergebnis: 3–4 Tools ohne Verbindung
Typisches Szenario: Branchenlösung
- Mendato für den gesamten Betrieb
- Planung, Zeiterfassung und Lohnexport
- Rechnungen und Kundenportal (ab Pro-Paket)
- Ergebnis: ein System, alle Daten verbunden
„Mendato ist seine rechte Hand. Er muss nur alle Aufträge eintragen, früher hat er vergessen, manche Kunden abzurechnen.“
Saeid Hakimi, DE-REINIGUNG (< 30 RK)
Ein Generalist kann trotzdem sinnvoll ergänzen, etwa in Großbetrieben mit eigener HR-Abteilung, die Personio für Recruiting und Lohnbuchhaltung nutzen und Mendato für den operativen Betrieb. Oft bringt eine solche Doppellösung aber mehr Aufwand als Nutzen.
Preise und Preismodelle im Vergleich
Viele Anbieter nennen keine öffentlichen Preise, das erschwert den Vergleich. Die Kosten der anderen Anbieter sind deshalb zum Teil geschätzt.
| Anbieter | Preismodell | Kosten bei 30 RK | Testphase |
|---|---|---|---|
| Mendato | Paket nach Zahl der Reinigungskräfte | 199 €/Monat (Starter-Paket) | 7 Tage kostenlos |
| Personio | Pro MA + Module (auf Anfrage) | Individuell, ab ca. 300–500+ € | Keine öffentliche Testphase |
| Papershift | Pro MA/Monat (auf Anfrage) | Ab ca. 120–180 € (geschätzt) | 14 Tage kostenlos |
| Aplano | Pro MA/Monat | Ab ca. 90–150 € (geschätzt) | Kostenloser Einstieg |
| Shiftbase | Pro MA/Monat + Module | Ab ca. 100–180 € (geschätzt) | 14 Tage kostenlos |
| Factorial | Pro MA + Module (auf Anfrage) | Individuell, ab ca. 200–400+ € | Keine öffentliche Testphase |
Pro-Kopf-Preise bei vielen Minijobbern
In der Gebäudereinigung hast du oft 30–60 Reinigungskräfte, davon viele Minijobber. Bei 4–6 € pro Mitarbeiter und Monat kommst du auf 120–360 € und hast trotzdem keine Rechnungsstellung, kein Kundenportal und keine Zuschlagsberechnung. Bei Mendato kostet das Starter-Paket für bis zu 30 Reinigungskräfte 199 € im Monat, mit Rechnungen und Zuschlägen nach RTV. Das Kundenportal gehört ab dem Pro-Paket dazu.
Alle Pakete stehen auf der Mendato-Preisseite: Mini (99 €), Starter (199 €), Pro (299 €), Pro Plus (499 €) und Enterprise auf Anfrage.
„Wir haben zvoove vorher genutzt. Mit Mendato passt die Software endlich zu unserem Betrieb: Touren, Einsatzplanung, alles in einem.“
Kai Homrich, BeMA GmbH (51–100 RK)
Welche Software passt zu deinem Betrieb?
Allgemeine Personalplanungssoftware und Branchensoftware lösen unterschiedliche Aufgaben. Wer ein Tech-Startup mit 50 Beschäftigten im Büro führt, ist mit Personio oder Factorial gut bedient. Wer einen Reinigungsbetrieb mit 30 Reinigungskräften an 20 Objekten führt, braucht eine Lösung, die Objekte, Intervalle und Zuschläge kennt.
Personalplanung mit Mendato
Mendato ist als einziges Programm in diesem Vergleich auf die Gebäudereinigung spezialisiert. Personalplanung mit Objekt-Struktur und Intervallen, Zeiterfassung per App, Zuschläge nach RTV, Leistungsbelege und Rechnungen laufen in einem System, ab dem Pro-Paket auch das Kundenportal. Die Preise richten sich nach der Zahl der Reinigungskräfte, die Oberfläche ist auf die Arbeit von Objektleitern zugeschnitten.
Häufige Fragen
Welche Personalplanungssoftware eignet sich am besten für Gebäudereiniger?
Was kostet Personalplanungssoftware für Gebäudereiniger?
Was ist der Unterschied zwischen Personalplanungssoftware und Branchensoftware?
Brauche ich als Gebäudereiniger eine spezialisierte Software oder reicht Personio?
Kann ich Mendato mit Personio oder Papershift kombinieren?
Welche Software hat die beste Dienstplanung für Reinigungsbetriebe?
Was ist der Unterschied zwischen Dienstplan und Einsatzplan in der Gebäudereinigung?
Welche Zeiterfassungsmethoden gibt es für Reinigungskräfte?
Weiterlesen
Einsatzplanung, Zeiterfassung und Rechnungen in einem System
7 Tage kostenlos testen. Keine Kreditkarte, keine Verpflichtung.
Kostenlos testen