Lohn & Kosten

Was sollte eine Lohnabrechnung kosten? – Preise für Gebäudereiniger

Steuerberater, Lohnbüro oder selber machen? Dieser Leitfaden zeigt dir, was eine Lohnabrechnung in der Gebäudereinigung wirklich kostet – und wo du mit der richtigen Vorbereitung Hunderte Euro im Monat sparst.

Februar 2026 10 Min. Lesezeit Lohn & Buchhaltung

Zusammenfassung – Lohnabrechnung Kosten auf einen Blick

Eine Lohnabrechnung beim Steuerberater kostet in der Gebäudereinigung 15–35 € pro Mitarbeiter/Monat. Externe Lohnbüros liegen bei 8–20 €, eigene Software bei 15–50 €/Monat pauschal.

Das Besondere in der Gebäudereinigung: Viele Minijobber, wechselnde Einsatzorte, Zuschläge nach RTV und Sofortmeldungen beim Zoll machen die Abrechnung deutlich komplexer als in anderen Branchen. Dadurch steigen die Kosten – oder der eigene Aufwand.

Der größte Hebel liegt nicht bei der Abrechnung selbst, sondern bei der vorbereitenden Lohnbuchhaltung: Zeiten erfassen, prüfen, Zuschläge berechnen. Hier gehen in vielen Betrieben 5–15 Stunden pro Monat verloren.

Mendato, die spezialisierte Software für Gebäudereiniger, automatisiert genau diesen Schritt – und senkt damit die Gesamtkosten der Lohnabrechnung erheblich.

01 – BesonderheitenWarum Lohnabrechnung in der Gebäudereinigung teurer ist

Was sollte eine Lohnabrechnung kosten? Diese Frage klingt einfach, hat aber in der Gebäudereinigung eine komplexe Antwort. Denn die Branche bringt Besonderheiten mit, die den Aufwand – und damit die Kosten – deutlich nach oben treiben.

Während ein Bürobetrieb mit 20 Festangestellten und gleichbleibenden Gehältern relativ günstig abrechnet, sieht die Realität in der Gebäudereinigung anders aus:

Warum ist die Abrechnung in der Reinigung komplexer?

Viele Minijobs – oft 60–80 % der Belegschaft sind geringfügig beschäftigt, mit eigenen Melde- und Beitragspflichten. Wechselnde Arbeitszeiten – anders als bei festen Gehältern muss jede Abrechnung individuell berechnet werden. Zuschläge nach RTV – Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge müssen korrekt berechnet und dokumentiert werden. Sofortmeldungen beim Zoll – bei jeder Neueinstellung muss noch am selben Tag eine Meldung an die Deutsche Rentenversicherung erfolgen. Hohe Fluktuation – Ein- und Austritte erzeugen zusätzlichen Verwaltungsaufwand.

Das bedeutet konkret: Ein Gebäudereiniger mit 30 Mitarbeitenden hat nicht 30 einfache Abrechnungen, sondern 30 individuelle Fälle – mit unterschiedlichen Stundenzahlen, Zuschlägen und Lohngruppen. Das ist der Grund, warum der Preis pro Abrechnung so stark variiert.

02 – SteuerberaterOption 1: Lohnabrechnung beim Steuerberater

Die meisten Gebäudereiniger lassen die Lohnabrechnung vom Steuerberater erledigen. Das ist bequem, hat aber seinen Preis.

Was kostet der Steuerberater pro Mitarbeiter?

Die Steuerberatervergütungsverordnung (StBVV) gibt einen Rahmen vor, innerhalb dessen der Steuerberater seine Gebühren festlegt. Für die Lohnabrechnung gilt § 34 StBVV. In der Praxis sehen die Preise für Gebäudereiniger so aus:

LeistungPreisspanneTypisch bei 30 MA
Grundgebühr / Monat20–50 €35 €
Pro Abrechnung (Minijob)10–20 €15 €
Pro Abrechnung (Teilzeit/Vollzeit)20–35 €28 €
Sofortmeldung (pro Meldung)5–15 €10 €
Jahresmeldungen / Lohnsteuer50–150 €/Jahr100 €
Bescheinigungen (ELStAM, AU etc.)5–15 €/Stückvariiert

Quelle: gesetze-im-internet.de – Steuerberatervergütungsverordnung (StBVV)

Rechenbeispiel: 30 Mitarbeitende (20 Minijobs, 10 Teilzeit)

Grundgebühr: 35 € + 20 Minijobs × 15 € = 300 € + 10 Teilzeit × 28 € = 280 € + Sofortmeldungen (ca. 3/Monat) = 30 €. Monatliche Gesamtkosten: ca. 645 € – das sind 21,50 € pro Abrechnung im Schnitt.

Vorteile und Nachteile beim Steuerberater

Vorteile

Steuerberater

  • Haftung liegt beim Steuerberater
  • Fachliche Kompetenz in Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Alles aus einer Hand (Fibu + Lohn)
  • Vertretungssicher bei Urlaub/Krankheit
Nachteile

Steuerberater

  • Teuerste Option pro Abrechnung
  • Oft keine Branchenkenntnis (RTV, Zuschläge)
  • Abhängigkeit von einem Dienstleister
  • Rückfragen bei fehlerhafter Datenlieferung = Zusatzkosten

03 – LohnbüroOption 2: Externes Lohnbüro

Eine Alternative zum Steuerberater ist ein spezialisiertes Lohnbüro. Lohnbüros konzentrieren sich ausschließlich auf die Lohn- und Gehaltsabrechnung und sind deshalb oft effizienter – und günstiger.

LeistungStandard-LohnbüroSpezialisiert auf Reinigung
Pro Abrechnung8–15 €12–20 €
Grundgebühr0–30 €15–40 €
Sofortmeldungenoft inklusiveoft inklusive
RTV-Zuschlägeselten korrektintegriert
Branchenkenntnisgeringvorhanden

Der Preisunterschied zum Steuerberater liegt typischerweise bei 30–50 %. Allerdings bieten Lohnbüros keine steuerliche Beratung – für Steuerfragen brauchst du trotzdem einen Steuerberater. Mehr zur Abwägung findest du im Artikel Externe vs. interne Lohnbuchhaltung.

Achtung: Nicht jedes Lohnbüro kennt die Gebäudereinigung

Wenn dein Lohnbüro die Zuschläge nach Rahmentarifvertrag nicht korrekt berechnet, bist du als Arbeitgeber haftbar – nicht das Lohnbüro. Besonders kritisch: Nachtarbeitszuschläge, Feiertagszuschläge und die korrekte Eingruppierung in Lohngruppen. Frage vor Vertragsabschluss explizit nach Erfahrung mit dem RTV.

Lohnabrechnung: Kosten pro Monat bei 30 Mitarbeitenden (20 Minijobs + 10 Teilzeit/Vollzeit, typische Gebäudereinigung) Steuerberater 645 € ∅ 21,50 € / Abrechnung ✓ Haftung inklusive ✓ Steuerberatung ✗ Teuerste Option ✗ Oft keine RTV-Kenntnis 7.740 € / Jahr Externes Lohnbüro 435 € ∅ 14,50 € / Abrechnung ✓ Günstiger als Steuerberater ✓ Lohn-Spezialisierung ⚠ Keine Steuerberatung ⚠ RTV-Kenntnis prüfen 5.220 € / Jahr Mendato + Steuerberater 395 € 199 € Mendato + 196 € StB* ✓ Vorbereitung automatisiert ✓ Weniger Rückfragen ✓ RTV-Zuschläge automatisch ✓ DATEV-Export fertig 4.740 € / Jahr * StB-Kosten sinken, weil Datenlieferung fehlerfrei + strukturiert → weniger Aufwand = niedrigerer Preis verhandelbar

04 – Selber machenOption 3: Lohnabrechnung selber machen

Manche Gebäudereiniger überlegen, die Lohnabrechnung komplett intern abzuwickeln – mit Software wie DATEV Lohn & Gehalt, Lexware Lohn oder Sage. Das kann wirtschaftlich sein, bringt aber erhebliche Risiken.

✓ Wann es sich lohnen kann

  • Du hast eine ausgebildete Lohnbuchhalterin im Betrieb
  • Mehr als 50 Mitarbeitende (Skaleneffekt)
  • Stabile Belegschaft mit wenig Fluktuation
  • Gute Kenntnis des RTV und Sozialversicherungsrecht

⚠ Wann du es lieber lassen solltest

  • Keine Fachkraft für Lohn im Betrieb
  • Hohe Fluktuation und viele Sofortmeldungen
  • Unsicherheit bei RTV-Zuschlägen
  • Kein Vertretungskonzept bei Urlaub/Krankheit

Risiko: Fehler in der Lohnabrechnung sind teuer

Falsch berechnete Zuschläge, fehlende Sofortmeldungen oder falsche Lohngruppen können zu Nachzahlungen, Bußgeldern und Nachforderungen der Sozialversicherung führen. Ein einziger Fehler bei 30 Mitarbeitenden über 12 Monate kann schnell mehrere Tausend Euro kosten – mehr als ein Jahr Steuerberater.

05 – VergleichDer große Kostenvergleich

Um die richtige Entscheidung zu treffen, hilft ein direkter Vergleich aller drei Optionen. Hier die Gegenüberstellung für typische Betriebsgrößen in der Gebäudereinigung:

KriteriumSteuerberaterLohnbüroSelber machen
Kosten (10 MA/Monat)200–380 €120–230 €15–50 € (Software)
Kosten (30 MA/Monat)500–800 €300–550 €30–80 € (Software)
Kosten (80 MA/Monat)1.200–2.200 €700–1.400 €50–150 € (Software)
Personalaufwand interngeringgeringhoch (Fachkraft nötig)
RTV-Kenntnisseltenje nach Anbietermuss selbst vorhanden sein
Haftung bei FehlernSteuerberatereingeschränktkomplett beim Betrieb
Flexibilitätmittelmittelhoch
Skalierbarkeitgutgutbegrenzt

Wichtig: Software-Kosten ≠ Gesamtkosten

Die Software für die Lohnabrechnung kostet vielleicht nur 30–80 € im Monat. Aber dazu kommt der Zeitaufwand deiner Lohnbuchhalterin: Bei 30 Mitarbeitenden in der Gebäudereinigung sind das realistisch 20–30 Stunden pro Monat. Bei einem Stundensatz von 25 € intern kommen also 500–750 € Personalkosten obendrauf. Selber machen ist also nur dann wirklich günstiger, wenn die Fachkraft ohnehin im Betrieb beschäftigt und nicht voll ausgelastet ist.

06 – Versteckte KostenDer wahre Kostentreiber: Die vorbereitende Lohnbuchhaltung

In fast jedem Gespräch über Lohnabrechnungskosten wird ein entscheidender Posten vergessen: die vorbereitende Lohnbuchhaltung. Das ist der gesamte Prozess vor der eigentlichen Abrechnung – und genau hier liegt der größte Hebel.

Was gehört zur vorbereitenden Lohnbuchhaltung?

Die Kette sieht in der Gebäudereinigung typischerweise so aus: Arbeitszeiten erfassen (Stundenzettel einsammeln oder digitale Zeiterfassung prüfen), Sollzeit mit Istzeit abgleichen, Zuschläge berechnen (Nacht, Sonn-/Feiertag, Überstunden), Abwesenheiten eintragen (Urlaub, Krankheit, Feiertage), Daten an den Steuerberater übermitteln und Rückfragen klären.

Zeitaufwand: Vorbereitende Lohnbuchhaltung (30 MA) ⚠ Manuell (Papier / Excel) Stundenzettel einsammeln 3–5 Std. Zeiten in Excel übertragen 3–4 Std. Zuschläge manuell berechnen 2–3 Std. Abwesenheiten prüfen 1–2 Std. Daten an StB senden + Rückfragen 1–2 Std. Gesamt pro Monat: 10–16 Std. = 250–400 € interne Personalkosten ✓ Digital (mit Mendato) Zeiten automatisch erfasst 0 Std. Soll-Ist-Abgleich automatisch 0 Std. Zuschläge nach RTV automatisch 0 Std. Abwesenheiten digital erfasst 0 Std. Export an StB / DATEV 0,5 Std. Gesamt pro Monat: 0,5–2 Std. = 13–50 € interne Personalkosten

Die Ersparnis von 8–14 Stunden pro Monat ist der eigentliche Grund, warum eine digitale Zeiterfassung mit automatischer Lohnvorbereitung die Gesamtkosten der Lohnabrechnung so deutlich senkt – oft mehr als der Unterschied zwischen Steuerberater und Lohnbüro.

„Mendato ist seine rechte Hand. Seit er alle Aufträge im System hat, vergisst er keine Abrechnung mehr – vorher hat er manche Kunden schlicht nicht abgerechnet.“

– Saeid Hakimi, DE-Reinigung (wachsend, < 30 MA)

07 – LösungLohnabrechnungskosten senken mit Mendato

Die effektivste Strategie, um die Kosten der Lohnabrechnung zu senken, ist nicht der Wechsel vom Steuerberater zum Lohnbüro – sondern die Automatisierung der vorbereitenden Lohnbuchhaltung.

Mendato, die spezialisierte Software für Gebäudereiniger, übernimmt genau diesen Teil:

Was Mendato für die Lohnvorbereitung leistet

Digitale Zeiterfassung – Reinigungskräfte stempeln per App (GPS, NFC oder manuell). Keine Stundenzettel mehr einsammeln, keine Excel-Listen übertragen.

Automatische Zuschlagsberechnung – Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge werden gemäß RTV systemseitig berechnet. Kein manuelles Nachrechnen, keine Fehlerquelle.

Soll-Ist-Abgleich in Echtzeit – Überstunden und Unterstunden werden automatisch saldiert. Du siehst jederzeit, wo deine Mitarbeitenden stehen.

Fertiger LODAS/DATEV-Export – Am Monatsende exportierst du die fertigen Lohndaten per Klick. Dein Steuerberater bekommt alles fix und fertig – keine Rückfragen, keine Korrekturen.

Was kostet Mendato?

PaketReinigungskräftePreis/MonatEnthaltene Module
S0–1099 €Aufträge, Zeiterfassung, Buchhaltung, Lohnexport
M11–30199 €+ Kundenportal, erweitertes Controlling
L31–50299 €+ Subunternehmerportal
XL51–100499 €Alle Module
Enterprise100+individuellModulare Konfiguration

Rechenbeispiel: 30 Mitarbeitende

Ohne Mendato: Steuerberater 645 € + manuelle Vorbereitung ca. 325 € (13 Std. × 25 €) = 970 €/Monat.

Mit Mendato: Mendato 199 € + Steuerberater (reduziert, da Daten fix fertig) ca. 400 € + Vorbereitung ca. 25 € (1 Std.) = 624 €/Monat.

Ersparnis: ca. 346 €/Monat – das sind über 4.100 € pro Jahr.

08 – FazitEmpfehlung nach Betriebsgröße

Die Frage „Was sollte eine Lohnabrechnung kosten?“ lässt sich nicht pauschal beantworten. Aber hier sind die wichtigsten Orientierungswerte für Gebäudereiniger:

Klein

5–15 MA

  • Steuerberater oder Lohnbüro
  • Mendato S (99 €) für Zeiterfassung + Lohnexport
  • Budget: 200–400 €/Monat gesamt
Mittel

15–50 MA

  • Steuerberater + Mendato M/L
  • Lohnvorbereitung automatisiert
  • Budget: 400–800 €/Monat gesamt
Groß

50+ MA

  • Interne Lohnbuchhaltung + Mendato XL
  • Oder: Steuerberater + Mendato XL
  • Budget: 600–1.200 €/Monat gesamt

Unabhängig von der Betriebsgröße gilt: Der größte Hebel liegt in der Automatisierung der vorbereitenden Lohnbuchhaltung. Wer hier investiert, spart langfristig deutlich mehr als beim Verhandeln von Centbeträgen pro Abrechnung.

Mehr zum Thema findest du auch im Steuerberater-Leitfaden für Gebäudereiniger.

Nächster Schritt

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09 – FAQHäufig gestellte Fragen

Was kostet eine Lohnabrechnung beim Steuerberater pro Mitarbeiter?
Beim Steuerberater kostet eine Lohnabrechnung in der Gebäudereinigung typischerweise 15–35 € pro Mitarbeiter und Monat. Bei Minijobs liegt der Preis eher bei 10–20 €, bei Vollzeitkräften mit Zuschlägen, Überstunden und wechselnden Einsätzen bei 25–35 €. Dazu kommen oft Grundgebühren von 20–50 € pro Monat und Zusatzkosten für Sofortmeldungen, Jahresmeldungen oder Bescheinigungen.
Kann ich die Lohnabrechnung als Gebäudereiniger selber machen?
Grundsätzlich ja – mit Software wie DATEV Lohn & Gehalt, Lexware Lohn oder Sage. Die Kosten liegen bei 15–50 € pro Monat für die Software. Allerdings brauchst du fundiertes Wissen über Sozialversicherung, Steuerrecht und den Rahmentarifvertrag. Fehler können teuer werden: falsche Zuschläge, fehlende Sofortmeldungen oder falsche Lohngruppen führen zu Nachzahlungen und Bußgeldern.
Was kostet ein externes Lohnbüro für Gebäudereiniger?
Externe Lohnbüros berechnen in der Gebäudereinigung zwischen 8 und 20 € pro Abrechnung. Spezialisierte Lohnbüros für die Reinigungsbranche liegen eher bei 12–20 €, da sie die Besonderheiten des RTV, Zuschlagsberechnungen und Sofortmeldungen beim Zoll kennen. Vorteil gegenüber dem Steuerberater: oft günstiger und auf Lohn spezialisiert.
Welche versteckten Kosten gibt es bei der Lohnabrechnung?
Die eigentliche Abrechnung ist oft nur ein Teil der Gesamtkosten. Versteckte Kosten entstehen durch: vorbereitende Lohnbuchhaltung (Zeiten erfassen, prüfen, korrigieren), Kommunikation mit dem Steuerberater bei Rückfragen, Sofortmeldungen bei Neueinstellungen, Korrekturabrechnungen bei Fehlern, und manuelle Zuschlagsberechnung. In der Gebäudereinigung können diese Nebenkosten die eigentlichen Abrechnungskosten verdoppeln.
Ab wie vielen Mitarbeitern lohnt sich ein Lohnprogramm?
Ab etwa 10–15 Mitarbeitern lohnt sich oft ein eigenes Lohnprogramm oder eine Branchensoftware wie Mendato, die die vorbereitende Lohnbuchhaltung automatisiert. Darunter ist ein Steuerberater oder Lohnbüro meist wirtschaftlicher, weil der Einarbeitungsaufwand die Ersparnis übersteigt. Entscheidend ist aber nicht nur die Mitarbeiterzahl, sondern die Komplexität: viele Minijobs, wechselnde Objekte und Zuschläge erhöhen den Aufwand.
Wie kann Mendato die Lohnabrechnungskosten senken?
Mendato senkt die Kosten der Lohnabrechnung, indem es die vorbereitende Lohnbuchhaltung automatisiert. Arbeitszeiten werden digital erfasst, Zuschläge nach RTV automatisch berechnet und die fertigen Lohndaten per Export an den Steuerberater oder direkt in DATEV übertragen. Das spart dem Steuerberater Rückfragen und dem Betrieb Stunden an manueller Vorbereitung – was die Kosten pro Abrechnung deutlich reduziert.